Công Ty Luật ACC – Đối Tác Pháp Lý Tin Cậy

Gia đình tôi có con chưa đủ 18 tuổi tự ý bỏ nhà đi làm xa, chính quyền địa phương yêu cầu gia đình ký cam kết quản lý, vậy trách nhiệm pháp lý của gia đình đến đâu?

Dựa trên thông tin Anh/Chị cung cấp, Công Ty Luật ACC xin phép phân tích và đưa ra hướng dẫn cụ thể như sau.

Trách nhiệm pháp lý của cha mẹ đối với con cái dưới 18 tuổi

Theo Luật Trẻ em 2016, trẻ em có quyền được bảo vệ, chăm sóc và bảo đảm an toàn trong môi trường gia đình bao gồm việc đảm bảo trẻ không bị bỏ rơi, lạm dụng hoặc tham gia lao động trái phép.

Cha mẹ cần quan tâm, quản lý và hướng dẫn con phù hợp với độ tuổi nhằm hạn chế các rủi ro khi trẻ tự ý đi xa. Cha mẹ có trách nhiệm chăm sóc, giáo dục và quan tâm đến con chưa thành niên theo quy định pháp luật. Khi trẻ tự ý rời khỏi nơi cư trú, gia đình nên chủ động phối hợp với cơ quan chức năng để bảo đảm an toàn cho trẻ.

Xem thêm: Em chào mọi người, cho em hỏi vợ chồng em ly hôn được hai năm rồi, khi đó cũng ly hôn vắng mặt bố mẹ chồng thay chồng em không lo gì cho vợ con nên đồng ý cho em ly hôn đơn phương, em có một con chung với chồng cũ. Sau em đi nước ngoài và em có con thứ hai của em có quốc tịch nước ngoài. Giờ em ở một mình với con thứ hai ở nước ngoài. Bây giờ em muốn đón con đầu ở Việt Nam qua nước ngoài với em, nhưng bố con em từ trước khi ly hôn đến nay không liên lạc, thì giờ em phải làm sao để có sự đồng ý của bố cho con em xuất ngoại. Giờ em cần xin thủ tục như nào và các bước sao. Bố mẹ chồng em cũng già rồi cũng đồng ý cho em đón con. Em xin chân thành cảm ơn. Có bác luật sư nào ở khu vực Nghệ An giúp được tư vấn giúp em. Xong xuôi em xin trả phí đầy đủ ạ. Em tha thiết nhờ mẹ con em.

Luật Hôn nhân và gia đình 2014 tại Điều 69 cũng quy định rõ nghĩa vụ của cha mẹ đối với con chưa thành niên, bao gồm việc cung cấp nơi cư trú ổn định, giáo dục và bảo vệ quyền lợi của con. Trong trường hợp con cái bỏ nhà đi làm xa, cha mẹ phải chủ động tìm kiếm, liên hệ với cơ quan chức năng để hỗ trợ, tránh để tình trạng kéo dài gây ảnh hưởng đến sự phát triển của trẻ.

Việc trẻ dưới 18 tuổi đi làm xa còn có thể vi phạm quy định về lao động trẻ em theo Bộ luật Lao động 2019 (sửa đổi, bổ sung), nơi cấm sử dụng lao động trẻ em dưới 15 tuổi và hạn chế lao động cho trẻ từ 15 đến dưới 18 tuổi ở các công việc nặng nhọc, độc hại.

Ý nghĩa và hậu quả của việc ký cam kết quản lý

Cam kết quản lý mà chính quyền địa phương yêu cầu là một biện pháp hành chính nhằm đảm bảo gia đình thực hiện trách nhiệm theo Luật Trẻ em 2016 (Điều 25), nơi nhà nước phối hợp với gia đình để bảo vệ trẻ em có nguy cơ bị bỏ rơi hoặc gặp rủi ro.

Việc ký cam kết không phải là hình thức xử phạt mà là sự thừa nhận trách nhiệm, yêu cầu gia đình cam kết tìm kiếm con cái, báo cáo tiến độ và ngăn chặn tái diễn. Nếu gia đình từ chối ký hoặc không thực hiện cam kết, có thể bị xử phạt vi phạm hành chính theo Nghị định 144/2021/NĐ-CP (Điều 125), đối với hành vi không thực hiện nghĩa vụ bảo vệ trẻ em, hoặc cao hơn nếu dẫn đến hậu quả nghiêm trọng như trẻ bị khai thác lao động.

Xem thêm: Em người Bắc Giang em bị công an Tuyên Quang về Bắc Giang mời ra xã làm việc và lập biên bản về hành vi đánh bạc trên mạng, hình phạt năm-bảy năm. Rồi có giấy triệu tập lên công an tỉnh Tuyên Quang. Em xin hỏi sau khi lên họ có tạm giam hay không. Họ cho hai ngày chuẩn bị lộ, em hiện tại lo chưa đủ thì có gọi điện kéo dài chút thời gian được không ạ.

Trong thực tế, chính quyền địa phương (như UBND xã/phường) sẽ hỗ trợ gia đình thông qua việc phối hợp với công an, lao động – thương binh và xã hội để tìm kiếm trẻ, đồng thời giám sát việc thực hiện cam kết. Gia đình cần cung cấp thông tin đầy đủ về trẻ (họ tên, ngày sinh, nơi có thể đến) để hỗ trợ quá trình này, tránh bị coi là thiếu hợp tác dẫn đến các biện pháp mạnh hơn như tạm đình chỉ quyền nuôi con theo Luật Trẻ em 2016.

Giới thiệu Dịch vụ tư vấn luật – Công ty Luật ACC

Công ty Luật ACC cung cấp dịch vụ tư vấn luật cho cá nhân và doanh nghiệp, tập trung vào việc giải đáp quy định pháp lý, hướng dẫn áp dụng đúng quy định hiện hành và hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong thực tế.

Phạm vi dịch vụ:

– Tư vấn pháp luật: Cung cấp ý kiến pháp lý liên quan đến các lĩnh vực như doanh nghiệp, hợp đồng, lao động, dân sự, đất đai, hôn nhân và gia đình. Nội dung tư vấn bám sát quy định pháp luật và tình huống cụ thể của khách hàng.

– Rà soát và soạn thảo hồ sơ: Kiểm tra tính pháp lý của hợp đồng, văn bản; hỗ trợ soạn thảo các tài liệu cần thiết nhằm đảm bảo phù hợp quy định và hạn chế rủi ro.

– Hỗ trợ làm việc với cơ quan nhà nước: Hướng dẫn thủ tục, chuẩn bị hồ sơ và đại diện theo ủy quyền trong một số trường hợp cần thiết.

– Tư vấn giải quyết tranh chấp: Phân tích phương án xử lý, hỗ trợ thương lượng hoặc tham gia tố tụng để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của khách hàng.

– Tư vấn thường xuyên: Cung cấp dịch vụ tư vấn định kỳ cho doanh nghiệp trong quá trình hoạt động, giúp cập nhật và tuân thủ các quy định pháp luật liên quan.

Nguyên tắc thực hiện tại Luật ACC:

– Thông tin tư vấn dựa trên quy định pháp luật hiện hành.
– Bảo mật thông tin khách hàng.
– Nội dung tư vấn rõ ràng, có căn cứ pháp lý.
– Phù hợp với nhu cầu và tình huống thực tế.

Việc tuân thủ các quy định trên giúp bảo vệ quyền lợi của trẻ em, tránh các rủi ro pháp lý cho gia đình và góp phần xây dựng môi trường an toàn cho thế hệ tương lai. Nếu cần hỗ trợ soạn thảo, nộp hồ sơ hoặc theo dõi tiến trình, hãy liên hệ Công Ty Luật ACC.

Lưu ý: Nội dung trên được tổng hợp và biên soạn nhằm cung cấp thông tin tham khảo cho người đọc. Do quy định pháp luật, chính sách và dữ liệu có thể thay đổi theo thời gian, ACC không cam kết thông tin luôn chính xác hoặc cập nhật đầy đủ tại mọi thời điểm. Trường hợp cần áp dụng vào thực tế hoặc giải quyết vấn đề cụ thể, Quý khách vui lòng tham khảo ý kiến từ chuyên gia hoặc đơn vị tư vấn chuyên môn. Trường hợp phát hiện nội dung có sai sót, vui lòng phản hồi để ACC rà soát và cập nhật kịp thời.


    HÃY ĐỂ LẠI THÔNG TIN TƯ VẤN

    Để lại một bình luận

    Email và số điện thoại của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *