Công Ty Luật ACC – Đối Tác Pháp Lý Tin Cậy

Cho mình hỏi người nước ngoài nhập cảnh Việt Nam sai mục đích (du lịch nhưng đi làm) thì bị xử phạt thế nào ạ?

Dựa trên thông tin Anh/Chị cung cấp, Công Ty Luật ACC xin phép phân tích và đưa ra hướng dẫn cụ thể như sau.

Hậu quả pháp lý đối với vi phạm nhập cảnh sai mục đích

Người nước ngoài nhập cảnh Việt Nam với mục đích du lịch (thường sử dụng visa loại DL hoặc miễn thị thực) nhưng thực tế tham gia hoạt động lao động, kinh doanh hoặc các công việc có thu nhập là hành vi vi phạm quy định về nhập cảnh, cư trú. Theo Luật Nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh, cư trú của người nước ngoài tại Việt Nam năm 2014 (sửa đổi, bổ sung năm 2019), hành vi này bị coi là sử dụng sai mục đích nhập cảnh, dẫn đến các biện pháp xử lý hành chính hoặc hình sự tùy mức độ nghiêm trọng. Cụ thể, cơ quan quản lý xuất nhập cảnh (Cục Quản lý Xuất nhập cảnh – Bộ Công an) sẽ tiến hành kiểm tra, xác minh và áp dụng chế tài phù hợp.

Mức phạt hành chính

Vi phạm này được xử phạt theo Nghị định 167/2013/NĐ-CP ngày 12/12/2013 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; phòng, chống tệ nạn xã hội; phòng và chữa cháy; phòng, chống bạo lực gia đình (đang có hiệu lực). Tại Điều 17 Nghị định này, hành vi nhập cảnh, cư trú sai mục đích bị phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với cá nhân nước ngoài.

Lưu ý, từ ngày 15/12/2025, Nghị định 282/2025/NĐ-CP sẽ thay thế Nghị định 167/2013/NĐ-CP, với các mức phạt có thể được điều chỉnh tương tự hoặc cao hơn tùy theo quy định mới, nhằm tăng cường quản lý an ninh biên giới. Người vi phạm còn phải nộp lại số tiền lợi ích bất hợp pháp thu được từ hoạt động lao động trái phép.

Các biện pháp bổ sung

Ngoài phạt tiền, người nước ngoài vi phạm có thể bị áp dụng các biện pháp khắc phục hậu quả theo Điều 6 Luật Nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh, cư trú của người nước ngoài tại Việt Nam năm 2014 (sửa đổi, bổ sung năm 2019), bao gồm:

  • Trục xuất khỏi Việt Nam: Buộc rời khỏi lãnh thổ Việt Nam trong thời hạn quy định, thường do Cục Quản lý Xuất nhập cảnh thực hiện, và chi phí trục xuất do người vi phạm chịu.
  • Cấm nhập cảnh trong tương lai: Thời gian cấm có thể từ 1 năm đến vĩnh viễn, tùy theo mức độ vi phạm và lịch sử cư trú, được ghi nhận trong hệ thống dữ liệu xuất nhập cảnh quốc gia.

Nếu vi phạm liên quan đến lao động bất hợp pháp quy mô lớn hoặc có yếu tố lừa dối, có thể chuyển sang xử lý hình sự theo Bộ luật Hình sự 2015 (sửa đổi, bổ sung năm 2017) tại Điều 347 về tội tổ chức, môi giới cho người khác xuất cảnh, nhập cảnh trái phép.

Giới thiệu Dịch vụ tư vấn luật – Công ty Luật ACC

Công ty Luật ACC cung cấp dịch vụ tư vấn luật cho cá nhân và doanh nghiệp, tập trung vào việc giải đáp quy định pháp lý, hướng dẫn áp dụng đúng quy định hiện hành và hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong thực tế.

Phạm vi dịch vụ:

– Tư vấn pháp luật: Cung cấp ý kiến pháp lý liên quan đến các lĩnh vực như doanh nghiệp, hợp đồng, lao động, dân sự, đất đai, hôn nhân và gia đình. Nội dung tư vấn bám sát quy định pháp luật và tình huống cụ thể của khách hàng.

– Rà soát và soạn thảo hồ sơ: Kiểm tra tính pháp lý của hợp đồng, văn bản; hỗ trợ soạn thảo các tài liệu cần thiết nhằm đảm bảo phù hợp quy định và hạn chế rủi ro.

– Hỗ trợ làm việc với cơ quan nhà nước: Hướng dẫn thủ tục, chuẩn bị hồ sơ và đại diện theo ủy quyền trong một số trường hợp cần thiết.

– Tư vấn giải quyết tranh chấp: Phân tích phương án xử lý, hỗ trợ thương lượng hoặc tham gia tố tụng để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của khách hàng.

– Tư vấn thường xuyên: Cung cấp dịch vụ tư vấn định kỳ cho doanh nghiệp trong quá trình hoạt động, giúp cập nhật và tuân thủ các quy định pháp luật liên quan.

Nguyên tắc thực hiện tại Luật ACC:

– Thông tin tư vấn dựa trên quy định pháp luật hiện hành.
– Bảo mật thông tin khách hàng.
– Nội dung tư vấn rõ ràng, có căn cứ pháp lý.
– Phù hợp với nhu cầu và tình huống thực tế.

Việc tuân thủ đúng mục đích nhập cảnh giúp tránh rủi ro pháp lý, bảo vệ quyền lợi cá nhân và duy trì trật tự xã hội. Đồng thời, người sử dụng lao động Việt Nam cũng có thể bị phạt nếu thuê lao động nước ngoài trái phép theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP. Nếu cần hỗ trợ soạn thảo, nộp hồ sơ hoặc theo dõi tiến trình, hãy liên hệ Công Ty Luật ACC.

Lưu ý: Nội dung trên được tổng hợp và biên soạn nhằm cung cấp thông tin tham khảo cho người đọc. Do quy định pháp luật, chính sách và dữ liệu có thể thay đổi theo thời gian, ACC không cam kết thông tin luôn chính xác hoặc cập nhật đầy đủ tại mọi thời điểm. Trường hợp cần áp dụng vào thực tế hoặc giải quyết vấn đề cụ thể, Quý khách vui lòng tham khảo ý kiến từ chuyên gia hoặc đơn vị tư vấn chuyên môn. Trường hợp phát hiện nội dung có sai sót, vui lòng phản hồi để ACC rà soát và cập nhật kịp thời.


    HÃY ĐỂ LẠI THÔNG TIN TƯ VẤN

    Để lại một bình luận

    Email và số điện thoại của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *